遷安信息港消息 遷安市人力資源和社會保障局黨委把市五次黨代會精神作為今后工作的指針，堅(jiān)持把學(xué)習(xí)黨代會精神與推進(jìn)各項(xiàng)工作緊密結(jié)合，通過學(xué)習(xí)促進(jìn)工作開展，通過推進(jìn)工作落實(shí)貫徹黨代會精神。抓住黨代會提出的實(shí)施人才強(qiáng)市戰(zhàn)略、完善社會保障體系、健全勞動(dòng)力就業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)等戰(zhàn)略部署，大力開展實(shí)施好五項(xiàng)工作：一是進(jìn)一步實(shí)施人才興市戰(zhàn)略。認(rèn)真落實(shí)“1245”人才工程，加大各類人才引進(jìn)、培養(yǎng)、開發(fā)力度，充分發(fā)揮“北科大研究生教育培養(yǎng)基地”的作用，加強(qiáng)高層次人才的引進(jìn)培養(yǎng)，為“魅力鋼城、綠色遷安”建設(shè)提供人才智力保障。二是進(jìn)一步貫徹落實(shí)《中華人民共和國社會保險(xiǎn)法》，大力推進(jìn)覆蓋城鄉(xiāng)的社會保障體系建設(shè)。加大社會保險(xiǎn)法的宣傳、落實(shí)力度，進(jìn)一步調(diào)整、完善失地農(nóng)民養(yǎng)老保險(xiǎn)和城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)政策，加大各險(xiǎn)種的擴(kuò)面力度，進(jìn)一步加強(qiáng)基金監(jiān)督與管理，實(shí)現(xiàn)社會保險(xiǎn)事業(yè)的跨越發(fā)展。三是進(jìn)一步強(qiáng)化就業(yè)工作，提高就業(yè)服務(wù)水平。全面落實(shí)積極的就業(yè)政策，繼續(xù)深入實(shí)施好免費(fèi)培訓(xùn)工程、創(chuàng)業(yè)幫扶工程，推進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移，扎實(shí)做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作，積極營造良好的就業(yè)環(huán)境。四是進(jìn)一步加大勞動(dòng)維權(quán)工作力度，積極構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。采取有效措施，加強(qiáng)勞動(dòng)合同管理；不斷提高勞動(dòng)執(zhí)法水平，努力使監(jiān)察面全覆蓋，切實(shí)解決好農(nóng)民工工資拖欠問題；妥善處理勞動(dòng)爭議仲裁案件，不斷提高案件審理質(zhì)量和效率。五是進(jìn)一步深化事業(yè)單位人事、分配制度改革。事業(yè)單位全面實(shí)行聘任制，實(shí)施績效工資和加強(qiáng)股級干部管理，完善職稱評聘辦法，嚴(yán)格落實(shí)政策，規(guī)范運(yùn)作程序，使人事干部管理工作達(dá)到一個(gè)新水平。
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